Das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) fördert mit seinem Programm "JOBSTARTER - Für die Zukunft ausbilden" bundesweit Innovationen und Strukturentwicklung in der beruflichen Bildung. Das Programm zielt auf eine bessere regionale Versorgung Jugendlicher mit betrieblichen Ausbildungsplätzen durch die Gewinnung von Betrieben bzw. Unternehmen für Ausbildung.
Vor dem Hintergrund dieser durch das BMBF eröffneten Möglichkeit, in der Altmark mit Hilfe von JOBSTARTER zusätzliche Ausbildungsplätze zu schaffen, haben sich der Bildungsverbund Handwerk (BvH) der Altmark e.V. und das Berufsbildungszentrum der Priegnitzer Wirt-schaft e.V. (BBZ) zusammengeschlossen, um vereint binnen 2 Jahren 72 neue Ausbildungsplätze in der Altmark zu erschliessen. Unser Projekt: „Ausbildungsinitiative "Erneuerbare Energien" - ein Kooperationsprojekt mit Handwerk und Industrie“ trägt den Projektnamen JOBSTER.
Nein. Handwerksbetriebe, die folgende Berufe ausbilden, sind aufgefordert, sich mit uns gerne in Verbindung zu setzen: Kaufmann im Groß- und Einzelhandel; Elektroniker für Gebäu-de- und Infrastruktursysteme, Elektroniker für Automatisierungstechnik, Elektroniker für Betriebstechnik, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Dachdecker, Anlagenmechaniker für Sanitär- und Heizung/Klimatechnik, Mechatroniker und Elektroanlagenbau. Aber auch für alle weiteren Berufe stehen wir gerne hilfsbereit zur Verfügung.
Der Schwerpunkt des Projektes Ausbildungsinitiative-„Erneuerbare Energien“-ein Stendaler Kooperationsprojekt mit Handwerk und Industrie ist die Gewinnung und Unterstützung von kleinen mittleren Unternehmen, die bisher wenig oder gar nicht ausbilden. Mit der Initiierung der Verbundausbildung in betreffenden Ausbildungsberufen die sich mit erneuerbaren Energien beschäftigen, soll Ausbildung in Unternehmen eingeführt bzw. verstärkt werden. Ziel ist es, 72 zusätzliche Ausbildungsstellen in der Region zu schaffen !
Zielgruppe sind Unternehmen der Region die sich u.a.mit Solar- und Wärmepumpenanlagen, Windkraftanlagen, Biogasanlagen, Rapsanbau für Biodiesel und deren ,Installation, Wartung, Pflege und Reparatur sowie Rohstoffgewinnung beschäftigen.
Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroanlagenmonteur, Mechatroniker, Dachdecker, Landwirt
-Beantragung der Ausbildungsberechtigung, wenn erforderlich
-Eignungsfeststellung und Auswahl des Jugendlichen durch Assessmentverfahren,
-Schreiben der Ausbildungsverträge mit allen Inhalten,
-Anmeldung der Jugendlichen bei Kammern und Schulen,
-Begleitung der Berufsausbildung rundum
-Organisation von ausbildungsbegleitenden Hilfen (abH),
-Koordination und Initiierung der Verbundausbildung.
Es handelt sich bei den Bewerbern um Jugendliche ohne Berufsabschluss, Migranten oder benachteiligte Jugendliche, die von Ihren Grundvoraussetzungen in der Lage sind den Ausbildungsstoff aufzunehmen und Interesse für das Fachgebiet zeigen. Sie besitzen einen Haupt- oder Realschulabschluss. Sie unterwerfen sich einem umfangreichen Assessment und absolvieren ein Testpraktikum im Unternehmen.
Das Kriterium für den Erfolg des Projektes besteht in der Akquisition zusätzlicher Ausbildungsplätze. Zusätzliche Ausbildungspotenziale sollen erschlossen werden bei:
- ausbildungsmüden Betrieben, die sich aus der Ausbildungsverantwortung zurückge-zogen haben,
- ausbildungsunerfahrenen Betrieben, die bislang noch gar nicht ausgebildet haben sowie
- ausbildungserfahrenen Betrieben, die zusätzliche Ausbildungsstellen zur Verfügung stellen könnten.
Nein, JOBSTER unterstützt die Betriebe durch einen Ausbildungsplatzentwickler und Verbundmanager bei der Organisation und Durchführung der Ausbildung, der Organisation von Ausbildungsverbünden und der überbetrieblichen Ausbildung.
Nein, diese Möglichkeit besteht nicht.
Unsere Projektmitarbeiter suchen im Einzelfall nach Fördermöglichkeiten und unterstützen Sie bei der Antragstellung, der Abrechnung von Fördermitteln und der Erstellung von Verwendungsnachweisen.
Alle Informationen zu JOBSTARTER finden sie unter: http://www.JOBSTARTER.de Die Informationen zu unserem Projekt JOBSTER finden Sie unter: http://www.jobster-online.de
Freie Ausbildungsplätze können Sie unseren Projektmitarbeitern bei den Besuchen in Ihrem Unternehmen benennen, oder uns über das Kontaktformular auf unserer Homepage: www.jobster-online.de melden. Sie werden dann auf unsren Seiten veröffentlicht.